Ausbilder Büroberufe - Büromanagement und Industriekaufleute (w/m/d)
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Stellenausschreibung
Ausbilder Büroberufe - Büromanagement und Industriekaufleute (w/m/d)
Für unseren Bereich Ausbildung suchen wir ab sofort einen Ausbilder in Team Büroberufe (w/m/d) in Vollzeit.
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Aufgabenbereich:
Erziehung & Ausbildung
Standort:
Neckargemünd
Unternehmen:
SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd
Beschäftigungsart:
Befristete Tätigkeit, Vollzeit
Karrierelevel:
Berufseinsteiger:innen, Berufserfahrene
Wir bieten:
- Tarifvertragliche Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung und Jahressonderzahlung sowie 30 Urlaubstage
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Zuschuss zum Job-Ticket als Deutschlandticket
- Eine interessante, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen Team
- Ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot mit Sonderkonditionen innerhalb des SRH Konzerns
- Online-Mitarbeiterportal mit vielen Angeboten und Vergünstigungen bei namenhaften Kooperationspartnern aus den Bereichen Telekommunikation, Elektronik, Reisen, Mode und vielen mehr
- Erfahren Sie hier mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote
Aufgaben:
- Planung, Durchführung und Nachbereitung der praktischen Ausbildung in den Berufen Kaufmann für Büromanagement und Industriekaufleute gemäß Ausbildungsrahmenpläne
- Mitwirkung bei der Förderplanung, sowie Begleitung von Bewerbungstraining
- Planung und Durchführung von Lern- und Praxisprojekten
- Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Praktikumsbetrieben, Kostenträgern und weiteren Kooperationspartnern
- Enge Zusammenarbeit mit der Team- und Abteilungsleitung sowie den interdisziplinären Fachdiensten
- Weiterentwicklung des Bereichs und der Ausbildung nach dem CORE Prinzip
Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (Kaufmann für Büromanagement, Industriekaufmann) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation inkl. mehrjährige Berufserfahrung
- Ausbildereinigung nach AEVO oder Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und an der Vermittlung von Fachwissen sowie idealerweise Erfahrung oder Interesse an der Arbeit mit jungen Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf
- Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt:
Ihre fachlichen Fragen beantwortet Björn Fellhauer I Abteilungssleiter ITelefon + 49 (0) 6223-89 2017
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Ich helfe gerne weiter.
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Denise Dörner
Personalreferentin
Im Spitzerfeld 25
69151
Neckargemünd
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.