Referent Digitalisierung und KI (w/m/d)

Zur Verstärkung unseres Teams der Geschäftsentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten Digitalisierung und KI (w/m/d) am Hauptsitz in Wiesloch alternativ an einem unserer Standorte in Deutschland (Frankfurt, Hannover, München, Stuttgart) in Vollzeit oder vollzeitnah (mindestens 32 Wochenstunden).

Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet, in dem Sie selbstständig, flexibel und verantwortungsvoll arbeiten. Ein dynamisches Team und eine herzliche Atmosphäre erwarten Sie in einem expandierenden Unternehmen der Bildungs- und Gesundheitsbranche mit flachen Hierarchien.

Das Berufliche Trainingszentrum Rhein-Neckar bietet jährlich für mehr als 1.600 Kunden Maßnahmen der beruflichen Rehabilitation in 10 Städten deutschlandweit. Bei uns fördern und unterstützen Sie und Ihre ca. 190 Kolleg:innen Menschen mit psychischen Einschränkungen aus unterschiedlichen Berufsfeldern individuell bei der Wiedererlangung grundlegender Arbeitsfähigkeiten und bei der beruflichen Neuorientierung. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.

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Aufgabenbereich:

Management & Verwaltung

Standort:

Wiesloch

Unternehmen:

SRH Berufliches Trainingszentrum Rhein-Neckar

Beschäftigungsart:

Unbefristete Tätigkeit, Vollzeit, Teilzeit

Karrierelevel:

Berufseinsteiger:innen, Berufserfahrene

Wir bieten:

eine sinnstiftende Tätigkeit in einem innovativen Bildungsunternehmen
ein wertschätzendes, herzliches und offenes Arbeitsklima
Freistellung und finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
Sonderkonditionen bei allen Studiengängen der SRH Fernhochschule für Mitarbeitende sowie Ihre Angehörigen
flexible Arbeitszeitmodelle mit Zeiterfassung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Möglichkeit von Auszeiten/Sabbaticals über Wertkonten
30 Tage Urlaub + 2,5 zusätzlich freie Arbeitstage (24. und 31. Dezember sowie Geburtstag)
betriebliche Altersversorgung, Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits u.a

Aufgabe:

aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation in der Beruflichen Rehabilitation
Konzeption, Steuerung und Durchführung von Projekten im Kontext von Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz
Entwicklung, Implementierung und Evaluation digitaler Lernformate und -plattformen
Beratung von Fach- und Führungskräften zu aktuellen digitalen Trends und Technologien im Aufgabenbereich
Konzeption und Durchführung von Schulungen und Workshops für Mitarbeitende und Teilnehmende

Profil:

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in einer der Aufgabe entsprechenden Studienrichtung
Berufserfahrung in der beruflichen Bildung/Erwachsenenbildung sind von Vorteil
Kenntnisse in den Bereichen Künstliche Intelligenz und Zukunftstechnologien, E-Learning und didaktische Digitalisierung
Erfahrung im Projektmanagement und in interdisziplinären Teams ist wünschenswert
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

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Ich helfe gerne weiter.

Annette Strehle

Personalreferentin

Lempenseite 46

69168 Wiesloch

Annette.strehle@srh.de +49 (0) 6222 9207-135

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Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre fachlichen Fragen beantwortet:

Sabine Öri | Leitung Geschäftsentwicklung | Telefon: +49 6222 9207 141

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Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

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