Leitung unserer Hebammenstation m/w/d Voll-oder Teilzeit
Wir bieten:
- Verantwortungsvolle Tätigkeit mit attraktiver Vergütung und betrieblicher Altersvorsorge
- Wir bieten Ihnen attraktive Vergünstigungen, eine Wellpass-Mitgliedschaft für vielfältige Sport- und Wellnessangebote sowie die Möglichkeit zum günstigen Fahrrad-Leasing.
- Landschaftlich reizvolle Umgebung (Naturpark Obere Donau, Bodenseenähe) mit hohem Freizeitwert und preisgünstigen Wohnmöglichkeiten - bei der Suche unterstützen wir Sie sehr gerne
Aufgabe:
- Fachliche und organisatorische Leitung der Hebammenstation inklusive Personalführung, Dienstplanung und Qualitätssicherung
- Sicherstellung einer ganzheitlichen, einfühlsamen und professionellen Betreuung von Schwangeren, Gebärenden, Wöchnerinnen und Neugeborenen
- Weiterentwicklung fachlicher Standards, Prozesse und Abläufe in enger Zusammenarbeit mit Kreißsaal, Wochenbettstation, Gynäkologie und Pflege
- Aktive Beteiligung an der patientenorientierten Qualitäts- und Risikomanagementarbeit
- Personalentwicklung, Förderung der Mitarbeitenden sowie Anleitung neuer Kolleg*innen
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Hebamme / Entbindungspfleger
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Krankenhausgeburtshilfe, idealerweise mit Leitungs- oder Stellvertretungserfahrung
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung / Leitung im Gesundheitswesen (oder vergleichbare Qualifikation)
- Hohe Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit
- Empathischer, klarer und wertschätzender Führungsstil
- Organisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
Ihre Fragen beantworten:
Pflegedienstleitung Heidi-Maria Brückl I Tel. +49 (0) 7571 100 3404 und Pflegedienstleitung Letta Hellebrand-Lache I Tel +49 (0) 7571 100 3400
Personalmanagement I Tel. +49 (0) 7571 100 2216 - Anfragen auch über SMS oder WhatsApp möglich.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.