Für unseren Bereich Qualitätsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Referent Qualitätsmanagement / Prozessmanager w/m/d in Vollzeit.
Junior Referent Qualitätsmanagement / Prozessmanager w|m|d
Jetzt bewerben zurückStellenausschreibungJunior Referent Qualitätsmanagement / Prozessmanager w|m|d
Aufgabenbereich:
Management & Verwaltung
Standort:
Neckargemünd
Unternehmen:
SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd
Beschäftigungsart:
Vollzeit, Unbefristete Tätigkeit
Karrierelevel:
Berufserfahrene
Wir bieten:
- Tarifvertragliche Vergütung, betriebliche Altersversorgung, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Deutschlandticket als Job-Ticket, Jahressonderzahlung sowie 30 Urlaubs- und bis zu drei arbeitsfreie Tage
- Online-Mitarbeiterportal mit vielen Angeboten und Vergünstigungen bei namenhaften Kooperationspartnern in Telekommunikation, Elektronik, Reisen, Mode und vielen mehr
- Weiterbildung wird bei der SRH großgeschrieben – unsere Mitarbeiter profitieren von unserem kompletten Aus- und Weiterbildungsangebot mit Sonderkonditionen
- Eine interessante, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen Team
- Erfahren Sie hier mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote
Aufgabe:
- Mitwirkung bei der Einführung von Prozessmanagementsystemen, insbesondere bei der Planung, Definition und Dokumentation von Prozessen und Arbeitsabläufen
- Organisation und Begleitung von Workshops, inklusive Planung, Durchführung und Nachbereitung
- Koordination von bereichsübergreifenden Schnittstellen und Sicherstellung der Voraussetzungen für die Umsetzung von Prozessen
- Implementierung neuer Prozesse und Optimierung bestehender Abläufe
- Weiterentwicklung der Dokumentationssoftware proREHA
Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich
- Berufserfahrung im QM-Bereich sowie erste Erfahrung im Prozessmanagement sowie in der Software proREHA wünschenswert
- Komplexes, analytisches und konzeptionelles Denken sowie Freude am Lösen von Problemen
- Selbstständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
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Laura Ullram
Personalreferentin
Im Spitzerfeld 25
Neckargemünd 69151
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.