Junior Referent IT mit Projektschwerpunkt (w/m/d)
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Stellenausschreibung

Junior Referent IT mit Projektschwerpunkt (w/m/d)

Zur Verstärkung unserer IT innerhalb des Bereichs Geschäftsführung suchen wir ab sofort einen Junior Referent IT mit Projektschwerpunkt (w/m/d) in Vollzeit.
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Aufgabenbereich:
IT
Standort:
Neckargemünd
Unternehmen:
SRH Berufsbildungswerk Neckargemünd
Beschäftigungsart:
Befristete Tätigkeit, Vollzeit
Karrierelevel:
Berufserfahrene

Wir bieten:

  • Tarifvertragliche Vergütung, betriebliche Altersversorgung, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Zuschuss zum Deutschlandticket als Job-Ticket sowie Jahressonderzahlung
  • Online-Mitarbeiterportal mit vielen Angeboten und Vergünstigungen bei namenhaften Kooperationspartnern in Telekommunikation, Elektronik, Reisen, Mode und vielen mehr
  • Weiterbildung wird bei der SRH großgeschrieben – unsere Mitarbeiter profitieren von unserem kompletten Aus- und Weiterbildungsangebot mit Sonderkonditionen
  • Eine interessante, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen Team
  • Erfahren Sie hier mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote.

Aufgabe:

  • Planung, Steuerung und Dokumentation von IT-Projekten in Zusammenarbeit mit internen Bereichen und IT-Dienstleistern
  • Unterstützung bei der Umsetzung der Digitalstrategie, insbesondere im Hinblick auf digitale Prozesse, Cloudmigration und papierloses Arbeiten
  • Weiterentwicklung des Teilnehmerverwaltungssystems
  • Verwaltung und Pflege der Softwarelizenzen sowie Prüfung auf Aktualität und Compliance
  • Analyse und Optimierung von IT-Prozessen
  • Erstellung und Pflege von Prozessbeschreibungen und Anleitungen 
  • Ansprechperson für Mitarbeitende bei systembezogenen Fragestellungen
  • Unterstützung bei Schulungen zu neuen Anwendungen und digitalen Prozessen 

Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich sowie mind. dreijährige Berufserfahrung
  • Fundierte IT-Kenntnisse und ein ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Erfahrung im Projektmanagement und in IT-Projekten
  • Kenntnisse in Microsoft 365, Datenbankstrukturen sowie im Lizenzmanagement 
  • Analytisches, strukturiertes sowie problemlösungsorientiertes Denken
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke sowie Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen

Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt:

Ihre fachlichen Fragen beantwortet Kai Siegmann, IT-Koordinator, Telefon +49 (0) 6223 89-1045
Frau Sandra Buchtela Personalreferentin SRH Karriere
Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
Sandra Buchtela
Personalreferentin
Im Spitzerfeld 25
69151 Neckargemünd
Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online über unser Karriere-Portal unter Angabe der Kennziffer 15163-0.
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Dein Weg zum neuen Job

  1. Eingangsbestätigung

    Du erhältst direkt eine automatische Bestätigung per E-Mail, so weißt du, dass deine Bewerbung bei uns angekommen ist.
  2. Prüfung durch Personal- und Fachbereich

    Unsere Kolleg:innen im Recruiting prüfen deine Unterlagen sorgfältig und leiten sie an die zuständigen Fachverantwortlichen weiter. Gemeinsam schauen wir, ob du fachlich und persönlich gut zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passt.
  3. Persönliches Kennenlernen

    Wenn dein Profil überzeugt, laden wir dich zu einem Gespräch ein, digital oder vor Ort. Wir möchten dich kennenlernen und dir auch zeigen, wie wir als Bildungspioniere arbeiten.
  4. Hospitation, ein Blick in den Arbeitsalltag

    Uns ist wichtig, dass du nicht nur über den Job sprichst, sondern ihn erlebst. Deshalb laden wir dich je nach Fachbereich zu einer Hospitation ein. Du lernst dein zukünftiges Arbeitsumfeld und das Team kennen, hier erleben wir dich in Aktion. So finden wir gemeinsam heraus, ob es wirklich passt.
  5. Entscheidung & Rückmeldung

    Nach Gespräch und Hospitation tauschen wir uns im Team aus und geben dir eine Rückmeldung, zeitnah, transparent und ehrlich.
  6. Dein Start bei uns

    Wenn es für beide Seiten passt: Willkommen im Team! Dein Einstieg wird strukturiert begleitet, mit Willkommensgeschenk und einem inspirierenden „Welcome Day“, damit du dich von Anfang an gut aufgehoben fühlst.