Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Praxisanleitung in der Pflege mit einem Beschäftigungsumfang von 20 bis 39 Wochenstunden. In dieser verantwortungsvollen Rolle begleiten Sie unsere Auszubildenden, vermitteln praxisorientiertes Wissen und tragen zur qualitativen Weiterentwicklung der Pflege bei. Sie stellen eine patientenorientierte Pflege nach den aktuellen medizinischen und wissenschaftlichen Erkenntnissen und einer fördernden pädagogischen Grundhaltung sicher. Eine parallele Tätigkeit als Pflegefachkraft auf einer unserer innovativen Stationen ist möglich.
Hauptamtlicher Praxisanleiter w/m/d in Voll- oder Teilzeit
Jetzt bewerben zurückStellenausschreibungHauptamtlicher Praxisanleiter w/m/d in Voll- oder Teilzeit
Aufgabenbereich:
Pflege
Standort:
Sigmaringen
Unternehmen:
SRH Kliniken Landkreis Sigmaringen
Beschäftigungsart:
Teilzeit, Unbefristete Tätigkeit, Vollzeit
Karrierelevel:
Berufserfahrene
Wir bieten:
- Kommen Sie in unser Team. Bei uns wird Ihre Arbeit wertgeschätzt. Auf Sie wartet ab einem Beschäftigungsumfang von 10 Wochenstunden eine Willkommensprämie in Höhe von bis zu 3.000€.
- Verantwortungsvolle Tätigkeit mit attraktiver Vergütung und betrieblicher Altersvorsorge
- Ein beständiges, innovatives und motiviertes Team, das sich auf Sie freut
- Eine fundierte, breit gefächerte Einarbeitung in allen relevanten Bereichen
- Umfassende Fortbildungsmöglichkeiten
- Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. für Dienstradleasing oder Produkt-/Dienstleistungsrabatte bei namhaften Kooperationspartnern
- Landschaftlich reizvolle Umgebung (Naturpark Obere Donau, Bodenseenähe) mit hohem Freizeitwert und preisgünstigen Wohnmöglichkeiten - bei der Suche unterstützen wir Sie sehr gerne
Aufgabe:
- Sicherstellung des Theorie-Praxis-Transfers und Förderung der fachlichen Entwicklung von Auszubildenden
- Kreative Planung und Umsetzung von innovativen Konzepten für die Praxisanleitung
- Koordination und Organisation der praktischen Anleitungen auf verschiedenen Stationen
- Gestaltung und Durchführung komplexer Anleitungssituationen, inklusive Vor- und Nachbereitung
- Individuelle und kreative Anleitung von Auszubildenden sowie internationalen Fachkräften im Anerkennungsverfahren
- Enge Zusammenarbeit mit der Berufsfachschule für Pflege, der Pflegedirektion und den Stations-/Funktionsleitungen zur Optimierung der Ausbildung
- Mitarbeit an pflegeausbildungsbezogenen Projekten zur Weiterentwicklung der Ausbildungskonzepte
- Gestaltung und Weiterentwicklung eines Skills Lab sowie Mitwirkung an der Integration des CORE-Nursing-Space zur praktischen Schulung
Profil:
- Abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung in der Pflege w/m/d
- Abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter:in in der Pflege oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
- Fähigkeit zur innovativen, konstruktiven und interdisziplinären Zusammenarbeit
- Gewissenhafte und zuverlässige Persönlichkeit
- Ein hohes Maß an Selbstständigkeit sowie Belastbarkeit
Pflegedirektor Stefan Ries I Tel. +49 (0) 7571 100 2400
Praxiskoordinatorin Judith Schlegel I Tel. +49 (0) 7571 100 3387
Personalmanagement I Tel. +49 (0) 174 174 9719 - Anfragen auch über SMS oder WhatsApp möglich.
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Ich helfe gerne weiter.
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Hannah Leicht
Referentin für Personalgewinnung
Hohenzollernstraße 40
72488 Sigmaringen
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.