Case-Manager w/m/d

Für unseren Standort Heidelberg suchen wir ab dem 17.08.2026 einen Case-Manager im Assessment w/m/d in Vollzeit.

Die SRH Berufliche Rehabilitation verhilft Menschen, die mit körperlicher oder psychischer Erkrankung ihren Beruf nicht mehr ausüben können, zu einer neuen Perspektive. Sie bietet Kurse zur beruflichen Orientierung und Qualifizierungen mit anerkannten Abschlüssen an. Am Hauptsitz in Heidelberg und 11 weiteren Standorten in Deutschland unterstützen Integrationsfachleute außerdem jeden Absolventen individuell bei der Jobsuche. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.

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Aufgabenbereich:

Management & Verwaltung

Standort:

Heidelberg

Unternehmen:

SRH Berufliche Rehabilitation

Beschäftigungsart:

Vollzeit

Karrierelevel:

Berufserfahrene

Wir bieten:

Arbeitgebergeförderte Altersvorsorge bei der VBL
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto, Sabbatical
Vergünstigte und hochwertige Verpflegung in unserem Mitarbeiterrestaurant
Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem innovativen Bildungsunternehmen
Arbeitgebergefördertes Jobticket, Jobbike, eigene Straßenbahn- und Bushaltestelle
Corporate Benefits: Rabatt für Reisen, Technik, Kleidung u.v.m.: spare durchschnittlich 20% bei 600 Onlineshops
Du profitierst von unserem Hochschulangebot mit Sonderkonditionen (25%) für Mitarbeiter und Angehörige

Aufgaben:

Koordination, Führung und Dokumentation des Berufsfindungs- und Rehabilitationsprozesses
Schnittstellenfunktion zu Leistungsträgern sowie zu internen und externen Fachdiensten
Rückmelde- u. Abschlussgespräche bezogen auf die individuelle Leistungseinschätzung u. berufliche Empfehlungen
Erstellung eines aussagekräftigen Ergebnisberichtes unter Berücksichtigung der Stellungnahmen beteiligter Fachdienste

Profil:

Abgeschlossene Fachhochschulausbildung im Bereich der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
Beratungskompetenz sowie sprachliche Sicherheit in der Berichterstellung
Aktuelle Kenntnisse über den allgemeinen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
Motivationsfähigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und Engagement
Immunisierung gegen die Masern

Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt:

Ihre Fragen beantwortet: Jürgen Krause I Abteilungsleitung I Telefon +49 (0) 6221 88 2984

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Luca Brunner

Personalreferent

Bonhoefferstr. 1

69123 Heidelberg

luca.brunner@srh.de

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Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

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