Arzt in Weiterbildung Psychiatrie und Psychotherapie w/m/d
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Stellenausschreibung

Arzt in Weiterbildung Psychiatrie und Psychotherapie w/m/d
Für unsere Klinik für Psychische Erkrankungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Arzt (w/m/d) in Weiterbildung.
Unsere Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik verfügt über 100 Betten auf 5 Stationen, welche nach einem sozialpsychiatrischen Ansatz Diagnose übergreifend nach Wohnsektoren belegt werden. Wir vertreten eine in die Akutbehandlung von Anfang an integrierte, schulenübergreifende Psychotherapie und legen Wert auf eine kontinuierliche Therapeut-Patienten-Beziehung. Innerhalb kurzer Zeit lässt sich bei uns die gesamte Bandbreite der Psychiatrie erfahren. 

Neben Kolleg:innen, die im Bereich der Psychiatrie und Psychotherapie sowie Psychosomatik einen Facharztabschluss anstreben, sind auch Ärzte (w/m/d), die sich in der Ausbildung zum Facharzt (w/m/d) für Allgemeinmedizin, Innere Medizin, Neurologie, Öffentliches Gesundheitswesen oder Kinder- und Jugendpsychiatrie befinden willkommen. 
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Aufgabenbereich:
Ärzte in Weiterbildung (Assistenzärzte)
Standort:
Naumburg
Unternehmen:
SRH Klinikum Naumburg
Beschäftigungsart:
Vollzeit, Teilzeit, Unbefristete Tätigkeit
Karrierelevel:
Berufseinsteiger:innen, Studierende

Wir bieten:

  • Weiterbildungsermächtigungen | Wir verfügen über die volle Weiterbildungsermächtigung für die Psychiatrie und Psychotherapie, die Rotation in die Neurologie ist innerhalb des Hauses unkompliziert möglich, darüber hinaus z.B. Psychosomatische Medizin (1 Jahr), sowie innerhalb des Klinikums viele weitere Schwerpunktbereiche – ideale Voraussetzungen für Ihre strukturierte und zielgerichtete Facharztausbildung
  • Planbare & strukturierte Facharztausbildung | Sie besprechen einen individuell abgestimmten Qualifizierungs- und Rotationsplan, der alle relevanten Bereiche der Psychiatrie abdeckt – inklusive jährlicher Entwicklungsgespräche und enger fachlicher Begleitung.
  • vielseitige Einsatzgebiete | 5 Stationen nach einem sozialpsychiatrischen Ansatz diagnoseübergreifend belegt, 2 Tageskliniken in Naumburg und Zeitz mit rehabilitativen Ansatz und  psychotherapeutischen Schwerpunkt, psychiatrische Institutsambulanzen für ambulante und aufsuchende Behandlung 
  • Mentoring | Unsere Stationsoberärzte und -ärztinnen stehen Ihnen als kompetente Mentor:innen zur Seite.
  • Gezielte Förderung Ihrer Entwicklung | In der Klinik selbst nehmen interne Weiterbildung und Supervision einen hohen Stellenwert ein: es finden regelmäßige interne und externe Supervision, wöchentliche Weiterbildungsveranstaltungen mit internen und externen Referent:innen, Klinische Fallvorstellungen, Chefarzt-Kolloquium  mehr statt. Darüber hinaus übernehmen wir die Kosten und Freistellung für externe Fortbildungen und bieten Zugang zu vielfältigen internen und SRH-weiten Schulungsangeboten.
  • Work-Life-Balance – für einen Beruf, der ins Leben passt | Wir bieten Ihnen eine frühzeitige und verlässliche Dienstplanung sowie erfolgreich praktizierte flexible Arbeitszeitmodelle: Teilzeit, 4-Tage-Woche oder individuell vereinbarte Lösungen sind kein Problem. Mit unseren Wertkonten ermöglichen wir Ihnen auf Wunsch auch eine vollfinanzierte Auszeit, Bereitschaftsdienste je nach Wunsch 12h oder 24h
  • Karrierestart mit Perspektive | Über die Facharztausbildung hinaus eröffnen sich zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. fachliche Spezialisierung, Führungslaufbahn mit gezielten Trainings, Projektarbeit, etc.
  • Tarifliche Vergütung & Corporate Benefits |  Die Vergütung erfolgt nach SRH-Kliniken-TV-Ärzte mit attraktiven Zusatzleistungen, zudem erhalten Sie zahlreiche Rabatte bei namhaften Kooperationspartnern in den Bereichen Shopping, Telekommunikation, Events, Reisen, Mobilität, etc.

Aufgabe:

  • Psychiatrische und somatische Diagnostik und Behandlung unserer Patienten unter Supervision
  • Entwicklung von individuellen Gesamtbehandlungskonzepten
  • Elektronische Dokumentation

Profil:

  • In Deutschland anerkannte Approbation / Berufserlaubnis 
  • Deutschkenntnisse auf C1-Niveau
  • Ausgeprägte Patientenorientierung
  • Hohe soziale und emotionale Intelligenz
  • Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit
  • Strukturierungsfähigkeit und Planungskompetenz
Frau Anneli Flemming Personalmanagement SRH Karriere
Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
Anneli Flemming
Personalmanagement
Humboldtstraße 31
06618 Naumburg
LinkedIn anneli.flemming@srh.de
LinkedIn Instagram Kununu

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre fachlichen Fragen beantwortet:
Dr. med. Martin Roebel | Chefarzt | Tel.: 03445 210 3201

Sie wünschen sich eine intensive und praxisbezogene Weiterbildung, schätzen die Arbeit im Team und sind daran interessiert, diagnostische und therapeutische Erfahrungen mit einem breiten Spektrum psychischer und psychosomatischer Erkrankungen zu sammeln? Dann bewerben Sie sich jetzt - Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben

Assistenzarzt Ihr Weg zum neuen Job

  1. Online-Bewerbung

    Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ können Sie sich innerhalb kürzester Zeit online bewerben. Bei erfolgreichem Bewerbungseingang erhalten Sie eine Eingangsbestätigung von unserem System. Wenn Dokumente fehlen, werden wir uns bei Ihnen melden und um die Zusendung der Unterlagen bitten. Im Anschluss wird Ihre Bewerbung an den Fachbereich weitergeleitet und geprüft. Wir melden uns schnellstmöglich, i.d.R. innerhalb der nächsten 5 Werktage, mit einer Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung bzw. Einladung zum persönlichen Kennenlernen.

  2. Persönliches Kennenlernen mit Chefarzt/-ärztin

    In einem ersten Gespräch lernen Sie und der Chefarzt bzw. die Chefärztin der Abteilung sich gegenseitig kennen. In diesem ca. 30-minütigen Gespräch werden Ihnen zunächst das Klinikum bzw. die Abteilung, die Stelle und das Team vorgestellt. Im Anschluss erhalten Sie die Gelegenheit sich selbst vorzustellen und Ihre Motivation genauer zu erläutern. Dieses Gespräch wird in der Regel schnellstmöglich vor Ort oder, z.B. bei einer für Sie mit hohem Aufwand verbundenen Anreise, auch per Microsoft Teams realisiert.

  3. Eintägige Hospitation & Kennenlernen mit dem Team

    Um Ihnen einen tieferen Einblick ins Arbeiten am Klinikum und in Ihrem möglichen Team zu gewähren, laden wir Sie zur Hospitation ein. Gleichzeitig möchten wir uns einen Überblick über Ihre Fachkenntnisse und Fähigkeiten verschaffen. Die Hospitation kann entweder direkt am Tag des Vorstellungsgespräches oder zeitnah im Anschluss an dieses stattfinden. Nach der Hospitation erhalten Sie i.d.R. zeitnah unsere Zu- oder Absage.

  4. Willkommen bei der SRH!

    Wir freuen uns- auch Sie haben sich für die Tätigkeit an unserem Haus entschieden. Nun muss der Betriebsrat noch Ihrer Einstellung zustimmen. Das geschieht in der Regel innerhalb von 2 Wochen. Nach seiner Zustimmung senden wir Ihnen alle Vertragsunterlagen postalisch zu. Sobald Sie die Unterlagen geprüft und unterzeichnet haben, kann Ihrem Beginn bei uns nichts mehr im Weg stehen. Spätestens eine Woche vor Tätigkeitsbeginn erhalten Sie von Ihrer zukünftigen Fachabteilung alle Infos zum Ablauf des ersten Arbeitstages, sodass Sie diesem unbesorgt entgegenblicken können.
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Du und deine Benefits