Arzt in Weiterbildung Psychiatrie/ Psychotherapie Ambulanz w/m/d
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Für unsere psychiatrische Institutsambulanz suchen wir einen Arzt in Weiterbildung (w/m/d) mit mindestens 2-jähriger psychiatrischer Berufserfahrung oder einen Facharzt (w/m/d), gerne auch in Teilzeit.
Aufgabenbereich:
Ärzte in Weiterbildung (Assistenzärzte)
Standort:
Zeitz
Unternehmen:
SRH Klinikum Zeitz
Beschäftigungsart:
Vollzeit, Unbefristete Tätigkeit, Teilzeit
Karrierelevel:
Berufseinsteiger:innen, Berufserfahrene, Studierende

Wir bieten:

  • Strukturierte Weiterbildung mit folgenden Weiterbildungsermächtigungen: Psychiatrie und Psychotherapie (4 Jahre), Psychosomatische Medizin (1 Jahr), Geriatrie (1 Jahr)
  • Rotation an unseren Standort Naumburg möglich (auch zum Neurologiejahr)
  • Übernahme der Teilnahmegebühren und bezahlte Freistellung für externe Bausteine der Weiterbildung
  • hoher Stellenwert von interner Weiterbildung und Supervision: regelmäßige interne und externe Supervision, wöchentliche Weiterbildungsveranstaltungen mit internen und externen Referent:innen, Klinische Fallvorstellungen, Kolloquium mit dem Chefarzt, Journal Club und mehr
  • kostenloser und umfangreicher Online-Zugriff auf medizinische Fachzeitschriften und aktuelle E-Books
  • Mentoring durch zuständige/-n Oberarzt/-ärztin
  • geringe Belastung durch Dienste - Sie können sich ganz auf Ihre psychotherapeutische Weiterbildung konzentrieren!
  • Ausgewogene Work-Life-Balance: flexibel gestaltbare Voll- und Teilzeitstellen mit Gleitzeitregelung, Modelle zwischen 3-5 Tage/ Woche und Sabbatical möglich

Aufgabe:

  • Durchführung von Diagnostik und Therapie bei ambulanten PIA-Patienten unter oberärztlicher Supervision in Einzel- und gerne auch in Gruppentherapien.
  • Hausbesuche, aufsuchende Therapien und Mitbetreuung von Heimen vor Ort
  • Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
  • Durchführung von Konsilen im Allgemeinkrankenhaus Zeitz

Profil:

  • in Deutschland anerkannte Approbation
  • Mindestens 2-jährige klinische Erfahrung in der Psychiatrie und Psychotherapie wünschenswert
  • Ausgeprägte Patientenrientierung
  • Hohe soziale und emotionale Intelligenz
  • Kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit
  • Strukturierungsfähigkeit und Planungskompetenz
Frau Anneli Flemming Personalmanagement SRH Karriere
Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
Anneli Flemming
Personalmanagement
Humboldtstraße 31
06618 Naumburg
LinkedIn anneli.flemming@srh.de
LinkedInInstagramKununu

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Sie wünschen sich eine intensive und praxisbezogene Weiterbildung, schätzen die Arbeit im Team und sind daran interessiert, diagnostische und therapeutische Erfahrungen mit einem breiten Spektrum psychischer und psychosomatischer Erkrankungen zu sammeln? Dann bewerben Sie sich jetzt - Wir freuen uns auf Sie!Jetzt bewerben

Assistenzarzt Ihr Weg zum neuen Job

  1. Online-Bewerbung

    Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ können Sie sich innerhalb kürzester Zeit online bewerben. Bei erfolgreichem Bewerbungseingang erhalten Sie eine Eingangsbestätigung von unserem System. Wenn Dokumente fehlen, werden wir uns bei Ihnen melden und um die Zusendung der Unterlagen bitten. Im Anschluss wird Ihre Bewerbung an den Fachbereich weitergeleitet und geprüft. Wir melden uns schnellstmöglich, i.d.R. innerhalb der nächsten 5 Werktage, mit einer Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung bzw. Einladung zum persönlichen Kennenlernen.

  2. Persönliches Kennenlernen mit Chefarzt/-ärztin

    In einem ersten Gespräch lernen Sie und der Chefarzt bzw. die Chefärztin der Abteilung sich gegenseitig kennen. In diesem ca. 30-minütigen Gespräch werden Ihnen zunächst das Klinikum bzw. die Abteilung, die Stelle und das Team vorgestellt. Im Anschluss erhalten Sie die Gelegenheit sich selbst vorzustellen und Ihre Motivation genauer zu erläutern. Dieses Gespräch wird in der Regel schnellstmöglich vor Ort oder, z.B. bei einer für Sie mit hohem Aufwand verbundenen Anreise, auch per Microsoft Teams realisiert.

  3. Eintägige Hospitation & Kennenlernen mit dem Team

    Um Ihnen einen tieferen Einblick ins Arbeiten am Klinikum und in Ihrem möglichen Team zu gewähren, laden wir Sie zur Hospitation ein. Gleichzeitig möchten wir uns einen Überblick über Ihre Fachkenntnisse und Fähigkeiten verschaffen. Die Hospitation kann entweder direkt am Tag des Vorstellungsgespräches oder zeitnah im Anschluss an dieses stattfinden. Nach der Hospitation erhalten Sie i.d.R. zeitnah unsere Zu- oder Absage.

  4. Willkommen bei der SRH!

    Wir freuen uns- auch Sie haben sich für die Tätigkeit an unserem Haus entschieden. Nun muss der Betriebsrat noch Ihrer Einstellung zustimmen. Das geschieht in der Regel innerhalb von 2 Wochen. Nach seiner Zustimmung senden wir Ihnen alle Vertragsunterlagen postalisch zu. Sobald Sie die Unterlagen geprüft und unterzeichnet haben, kann Ihrem Beginn bei uns nichts mehr im Weg stehen. Spätestens eine Woche vor Tätigkeitsbeginn erhalten Sie von Ihrer zukünftigen Fachabteilung alle Infos zum Ablauf des ersten Arbeitstages, sodass Sie diesem unbesorgt entgegenblicken können.