Arzt in Weiterbildung Anästhesie / Intensivmedizin (w|m|d)
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Arzt in Weiterbildung Anästhesie / Intensivmedizin (w|m|d)

Die Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin betreut am Standort Naumburg in bis zu 5 OP-Sälen jährlich ca. 5.000 Patienten der Fachbereiche Gynäkologie und Geburtshilfe, Orthopädie/ Unfallchirurgie, Allgemein- und Viszeralchirurgie und Gefäßchirurgie. Anästhesiologische Leistungen werden darüber hinaus für diagnostische und therapeutische Interventionen für die Fachbereiche Innere Medizin, Radiologie und Psychiatrie erbracht. Die 12 Betten interdisziplinäre Intensivstation steht unter anästhesiologischer Leitung und verfügt über eine moderne Geräteausstattung sowie über eine ausschließlich elektronische Dokumentation. Die Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin stellt das innerklinische Notfallteam und ist zudem in die Schockraumversorgung eingebunden.
Neben den klinischen Aufgaben sind Aus- und Weiterbildungsangebote für Studierende, Ärzte anderer Abteilungen sowie für das Pflegepersonal fester Bestandteil des Klinikportfolios.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ärzte w/m/d in Weiterbildung in Voll- oder Teilzeit.
Aufgabenbereich:
Ärzte in Weiterbildung (Assistenzärzte)
Standort:
Naumburg
Unternehmen:
SRH Klinikum Naumburg
Beschäftigungsart:
Vollzeit, Teilzeit
Karrierelevel:
Berufseinsteiger:innen

Wir bieten:

unsere Weiterbildungsermächtigungen:  54 Monate FA Anästhesiologie, einschließlich 12 Monate Intensivmedizin sowie 12 Monate ZB Anästhesiologische Intensivmedizin. Im Verbund mit unseren weiteren Standorten in Gera und Zeitz können Sie die volle Weiterbildung absolvieren.
Qualifizierte Weiterbildung ab Tag eins, z.B. durch umfassendes Einarbeitungskonzept, familiäre Strukturen, flache Hierarchien und schnelle Übernahme von Verantwortung
individuell vereinbarter Qualifizierungsplan mit jährlichen Entwicklungsgesprächen
Freistellung und Kostenübernahme für externe Qualifizierungsmaßnahmen
Freistellung für die Facharztprüfung
Zugang zu einer Vielzahl an Fachzeitschriften über Online-Bibliothek
dank unserer Wertkonten die Möglichkeit einer vollfinanzierten Auszeit, sowie selbstverständlich Teilzeitarbeit oder individuelle Arbeitszeitmodelle möglich
Vergünstigungen bei zahlreichen namhaften Kooperationspartnern, u.a. für Mode, Reisen oder Sport, über unser Mitarbeitervorteilsportal

Aufgabe:

Anästhesiologische Versorgung unserer ambulanten und stationären Patienten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen des Klinikums
Betreuung unserer Patienten auf der Intensivstation und in der Notaufnahme
Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Profil:

In Deutschland anerkannte Approbation bzw. Berufserlaubnis
Begeisterung für das Fachgebiet der Anästhesiologie sowie starkes Interesse an fachübergreifenden, komplexen diagnostischen Überlegungen
Fähigkeit zur konstruktiven und interdisziplinären Zusammenarbeit
Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung
Hohe Kommunikations- und Integrationsfähigkeit
Frau Anneli Flemming Personalmanagement SRH Karriere
Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
Anneli Flemming
Personalmanagement
Humboldtstraße 31
06618 Naumburg
Ihre fachlichen Fragen beantwortet:
Chefarzt PD Dr. med. Falk A. Gonnert | E-Mail: falk.gonnert@srh.de | Telefon +49 (0) 3445 210-2101

Bewerben Sie sich jetzt für eine intensive und praxisbezogene Weiterbildung im familiären Team- wir freuen uns auf Sie!
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Assistenzarzt Ihr Weg zum neuen Job

  1. Online-Bewerbung

    Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ können Sie sich innerhalb kürzester Zeit online bewerben. Bei erfolgreichem Bewerbungseingang erhalten Sie eine Eingangsbestätigung von unserem System. Wenn Dokumente fehlen, werden wir uns bei Ihnen melden und um die Zusendung der Unterlagen bitten. Im Anschluss wird Ihre Bewerbung an den Fachbereich weitergeleitet und geprüft. Wir melden uns schnellstmöglich, i.d.R. innerhalb der nächsten 5 Werktage, mit einer Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung bzw. Einladung zum persönlichen Kennenlernen.
  2. Persönliches Kennenlernen mit Chefarzt/-ärztin

    In einem ersten Gespräch lernen Sie und der Chefarzt bzw. die Chefärztin der Abteilung sich gegenseitig kennen. In diesem ca. 30-minütigen Gespräch werden Ihnen zunächst das Klinikum bzw. die Abteilung, die Stelle und das Team vorgestellt. Im Anschluss erhalten Sie die Gelegenheit sich selbst vorzustellen und Ihre Motivation genauer zu erläutern. Dieses Gespräch wird in der Regel schnellstmöglich vor Ort oder, z.B. bei einer für Sie mit hohem Aufwand verbundenen Anreise, auch per Microsoft Teams realisiert.
  3. Eintägige Hospitation & Kennenlernen mit dem Team

    Um Ihnen einen tieferen Einblick ins Arbeiten am Klinikum und in Ihrem möglichen Team zu gewähren, laden wir Sie zur Hospitation ein. Gleichzeitig möchten wir uns einen Überblick über Ihre Fachkenntnisse und Fähigkeiten verschaffen. Die Hospitation kann entweder direkt am Tag des Vorstellungsgespräches oder zeitnah im Anschluss an dieses stattfinden. Nach der Hospitation erhalten Sie i.d.R. zeitnah unsere Zu- oder Absage.
  4. Willkommen bei der SRH!

    Wir freuen uns- auch Sie haben sich für die Tätigkeit an unserem Haus entschieden. Nun muss der Betriebsrat noch Ihrer Einstellung zustimmen. Das geschieht in der Regel innerhalb von 2 Wochen. Nach seiner Zustimmung senden wir Ihnen alle Vertragsunterlagen postalisch zu. Sobald Sie die Unterlagen geprüft und unterzeichnet haben, kann Ihrem Beginn bei uns nichts mehr im Weg stehen. Spätestens eine Woche vor Tätigkeitsbeginn erhalten Sie von Ihrer zukünftigen Fachabteilung alle Infos zum Ablauf des ersten Arbeitstages, sodass Sie diesem unbesorgt entgegenblicken können.